İstanbul
Açık
weather
31°
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
40,2877 %-0.02
47,0247 %0.07
119.465,67 %1.673
4.331,46 -0,02
7.081,94 -0,02
Haberler Gündem EĞİTİM Özel güvenlik sektöründeki eğitimler için taban ücret uygulamasına geçildi

Özel güvenlik sektöründeki eğitimler için taban ücret uygulamasına geçildi

Özel güvenlik sektöründeki dersler için taban ücret uygulamasına geçildi. Yapılan yönetmelik değişikliği ile ders ve sınavların yapısı yeniden düzenlendi. Karar Resmi Gazete'de yayımlandı.

Özel Güvenlik Hizmetleri ile ilgili Yönetmelikte güncellemeler yapıldığı ve Resmi Gazete'de yayımlandığı belirtildi. Bu değişikliklerle birlikte özel güvenlik görevlilerinin eğitim süreçlerine yönelik yeni düzenlemeler gerçekleştirildi.

Yenileme Eğitimi Sürecinde Değişiklikler

Güncellenen yönetmelikle birlikte, özel güvenlik görevlilerinin yenileme eğitim süresiyle ilgili düzenleme yapıldı. Mevcut uygulamada 60 saat olarak belirlenen eğitim süresi, yapılan değişiklikle "en az 60 saat" olarak tarif edildi. Böylelikle, eğitim kurumları, eğitim sürelerini uzatma esnekliğini elde etti. Eğitim sırasında, her dersin sonunda öğrencilerin devam durumunu gösteren bir devam çizelgesi hazırlanacak. Eğer bir aday, her bir dersin yüzde 25'inden daha fazla derse katılım sağlamazsa, o dersi tamamlamamış sayılacak. Eğitim programını bir yıl içinde tamamlayamayan adayların eğitimle ilişkisi kesilecek. Bu düzenlemeler, eğitim verimliliğini artırmayı ve katılımı sağlama amacını gütmektedir.

Taban Ücret Uygulaması

Düzenlemelere eklenen bir diğer madde ise taban ücret uygulamasıyla ilgilidir. Özel güvenlik eğitim kurumları, ders saatleri için belirli bir "taban ücret" ödemekle yükümlü olacak. Bu ücretin belirlenmesinde, eğitim organizasyonunun gerçekleştireceği etkinliğin maliyeti ile bulunduğu bölgenin ekonomik koşulları dikkate alınacak. Ayrıca, özel güvenlik alanındaki sivil toplum kuruluşları ve eğitim kurumları temsilcileri, oluşturulacak komisyonda yer alacak. Kostümler, her yıl ocak ayında yeniden belirlenecek ve bu ücretler, 1 Şubat itibarıyla geçerli olacak. Eğitim kurumları, belirlenen taban ücretin altında bir ücretle eğitim kaydı yapma hakkına sahip olmayacaklar. Taban ücret uygulaması, eğitim sektöründe şeffaflık ve adalet sağlama amacı taşımaktadır.

Sınav Yapısı ve Değerlendirme Kriterleri

Güncellenen yönetmelikte sınav yapısına ilişkin de detaylı bilgiler yer aldı. Temel eğitim yazılı sınavı, iki kısımdan oluşuyor. İlk kısım 80 soru içerirken, ikinci kısım ise adayların silah bilgisi düzeylerini ölçen 20 sorudan meydana geliyor. Yenileme eğitimi için ise yazılı sınav, birinci bölümde 40 soru ve silah bilgisi ölçen 20 sorudan oluşan ikinci kısım ile gerçekleştirilecek. Her iki sınav türünde de, adayların başarılı sayılması için ayrı ayrı en az 60 puan almaları gerekecek. Yazılı sınav puanı, ilk kısmın %50'si, ikinci kısmın %25'i ve uygulamalı sınavın %25'i ile hesaplanacak. Yetersiz başarı gösterenler, bir yıl içinde birbirini izleyen beş sınava girebilecekler. Sonuçta başarısız olanlar, tekrar eğitim alacaklardır.

Sonuç ve Beklentiler

Özel güvenlik hizmetlerine yönelik yapılan bu değişiklikler, eğitim kalitesini artırmayı, adayların bilgi ve becerilerini geliştirmeyi hedefliyor. Eğitim süreçlerinin ve sınavların daha sistematik bir yapıya kavuşması, sektör profesyonellerinin daha donanımlı hale gelmesine katkı sağlayacaktır. Bu düzenlemelerin, sektördeki tüm paydaşlar tarafından olumlu bir şekilde karşılanması bekleniyor. Eğitim kurumları ve katılımcıların adaptasyonu ise önümüzdeki dönemde önemli bir konu olmaya devam edecek. Bu süreçlerin uygulanması noktasında dikkatli bir çalışma ihtiyacı, sektörün daha sağlıklı bir zeminde ilerleyebilmesi açısından kritik bir unsurdur.

Yorumlar
* Bu içerik ile ilgili yorum yok, ilk yorumu siz yazın, tartışalım *