Kamu İşçileri İçin Toplu Sözleşme Zam Miktarı Nisan 2025'te Belli Olacak! üncel Gelişmeler ve 600 Bin İşçinin Gözdesi Olan Zam Oranları

Son dönemde toplu sözleşme zam oranları gündemi meşgul ediyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü ile ilgili olarak TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ’ten gelen teklifleri değerlendirdiklerini belirtti. Yaklaşık 600 bin kamu çalışanını etkileyen süreçte, zam görüşmeleri son aşamalara yaklaşıyor. Özellikle karayolları, demiryolları ve hastaneler gibi çeşitli kurumlarda çalışan 4-D işçileri için bu konudaki belirsizlikler sürüyor. Toplu sözleşme zammının ne zaman açıklanacağı merakla bekleniyor.

4-D kamu çalışanlarının toplu iş sözleşmesi zammı ile ilgili önemli gelişmeler takip ediliyor. Bu süreç, kamuda yaklaşık 600 bin işçinin ücret artışını etkileyen bir toplu sözleşme müzakerelerini içeriyor. Kamu işverenini temsil eden TÜHİS, hazırlıklarını tamamlayarak, ilerleyen günlerde ilk teklifini işçi kesimine sunmaya hazırlanıyor.

Toplu Sözleşme Süreci Hız Kazanıyor

Toplu iş sözleşmesi görüşmeleri, 600 binden fazla kamu işçisini kapsayan bir süreç olarak önemini koruyor. 2025 Yılı Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü kapsamındaki görüşmeler, çeşitli kamu kurumları ve kuruluşlarını da kapsamaktadır. Karayolları, demiryolları, elektrik üretim santralleri, bakanlıklar, üniversiteler ve hastaneler gibi geniş bir yelpazeye sahip olan bu süreçte, işverenin ilk teklifi büyük merakla bekleniyor. TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ, zam taleplerini 27 Şubat'ta Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığına sunmuştu. İdari maddelerin ön görüşmelerinin yapıldığı süreçte, işçi ve işveren tarafları arasında müzakerelerin ilk aşamanya da gelinmiş durumda. İlk teklifin sunulmasının ardından müzakere sürecinin ivme kazanacağı aşikar.

Sendikaların Talepleri Neler?

Türkiye’nin önde gelen sendikalarından TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ, toplu sözleşme sürecinde taleplerini masaya yatırmış durumda. İşçi kesiminin, günlük en düşük ücretin 1800 liraya çıkarılmasını talep etmesi, bu sürecin ne denli önemli olduğunu gösteriyor. Hükümetin bu taleplere nasıl yanıt vereceği, müzakerelerin seyri açısından kritik bir öneme sahip. Bunun yanı sıra, 2025 yılının ilk altı ayında yapılan zam oranının yüzde 50, diğer altı aylık dönemde ise yüzde 25 olarak belirlenmesi yönünde talepler sunulmuşken, bu artışların üzerine yüzde 10 refah payının eklenmesi de bekleniyor. Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası (TÜHİS) ise bu talepleri değerlendirmek amacıyla maliyet analizine devam ediyor. İlk teklifin sunulmasıyla birlikte, taraflar arasındaki müzakerelerin hızlanması bekleniyor.

Memurları da Etkileyen Zam Oranları

Kamu çalışanlarını ilgilendiren bu sürecin, memur ve emekli memur maaşlarına yapılacak zam oranlarını da etkileyen boyutları bulunuyor. 2026-2027 yıllarını kapsayan 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinin 1 Ağustos itibarıyla başlaması planlanıyor. Bu noktada, yaklaşan zam oranlarının belirlenmesi, memurlar ve emekliler için önemli bir gelişme olarak öne çıkıyor. Kamu işçileri ile memurlar arasındaki bu toplu sözleşmelerin ortak noktalarda birleştirilmesi, kamu çalışanlarının mali durumunu etkileyecek. Öte yandan, özel sektörde de benzer toplu iş sözleşmelerinin yapılması, Türkiye Metal Sanayicileri Sendikası (MESS) gibi sektörlerin zeminini etkileyen bir durum sağlayabilir.

İLGİLİ HABERLER